AUDITORIA DE DEPARTAMENTO DE PESSOAL 

Em 2014 foi publicado o decreto 8.373, que instituiu o Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas – eSocial, nova forma de prestação das obrigações acessórias do empregador ao Estado. A folha de pagamento é o principal produto do trabalho do departamento de pessoal, afinal, todo o empenhos documentais, de controle, registro e administração são para processar e tributar corretamente a folha de salários. Ter domínio dos subsídios do processamento correto é fundamental para não expor o empregador aos passivos trabalhistas, o auditor tem por responsabilidade validar a execução das práticas de forma correta, diagnosticando, notificando, orientando e recomendando os executores.

Subsidiar conhecimentos para atuar como auditor de departamento de pessoal.

Objetivo específico: Este curso tem por objetivo apresentar aos participantes informações legais e técnicas para que este possa, de forma rápida, correta e precisa, validar o processamento da folha de pagamento, aplicando a legislação trabalhista, previdenciária e fiscal, já se atentando às obrigações imposta pelo eSocial, corrigindo desvios e lacunas de práticas e procedimentos. Clarear o conceito de auditor, que se concentra em validar a conformidade dos sistemas. 

Administradores, advogados, auditores, contadores, economistas, profissionais de departamento de pessoal e recursos humanos (de todos os níveis), trabalhadores, estudantes e demais interessados.

 Ementa: Perfil profissional do auditor, comunicação, conhecendo o eSocial, conceitos, legislação, prazos e documentos. Mapeamento do empregador, auditoria de documentos, rotinas e práticas, contratos (individuais e coletivos), procedimentos admissionais, folha de pagamento, férias, décimo terceiro salário, afastamentos, rescisão e extinção do contrato, homologação, estabilidade e garantia provisória de emprego. A auditoria (o que, como, porquê, quando, quem, quanto custa), tipos de auditoria, definição, princípios, diagnóstico, planejamento, cronograma, reuniões, papeis de auditoria, relatório de auditoria, recomendações e monitoramento.

Professor e Coordenador de Administração do Senai Londrina/2016;

Professor convidado do Sindaspp, Sescap, Unifenacon, Methodos;

Consultor empresarial, trabalhista e palestrante motivacional;

Graduado em Administração – Unopar, 2013;

Discente de Direito – PUC, 2017;

MBA Gestão Estratégica de Negócios – USP, 2015;

Personal e Professional Coach e Leader as Coach – SBC, 2012;

Mestrando especial em Consultoria e GEN – Rotterdan Univeristy, Holanda;

Auditor da Qualidade ISO 9001:2008 – Sebrae, 2011;

Membro da Associação Brasileira de Recursos Humanos – ABRH;

Membro da Sociedade Brasileira de Coaching – SCBC;

Membro do Conselho Regional de Administração – CRA/PR;

Membro do Fórum de Aprendizagem do MP/MTE de Londrina e região;

LOCAL: FACULDADE UNICAMPO

ENDEREÇO: Via Rosalina Maria dos Santos,927 - Bairro- Area Urbanizada - Sala C04

DATA:17/05/2017

HORÁRIO: Das 08h00 às 17h00

INVESTIMENTO: 2 LATA DE LEITE NAN PARA IDADE DE 0 A 6 MESES

DOAÇÃO : LAR INFANTIL MIRIAN CAMPO MOURÃO

*Poderá entregar os produtos na regional de Campo Mourão - Avenida Capitão Indio Bandeira,1400 - Centro -1ºAndar Sala 109 - Atendimento de segunda a sexta feira, das 08h00 às 12h00 e das 13h00 as 17h00; Até dia 15/05/2017 .

INCLUSO COFFEE BREAK E CERTIFICADO

COMO FAZER SUA INSCRIÇÃO?

DEMAIS INFORMAÇÕES

SINDASPP | Campo Mourão/PR - (44) 3523 0255 ou (44) 99765 0294 - Falar com Alana | campomourao@sindaspp.org.br

*VAGAS LIMITADAS

*O SINDASPP reserva-se ao direito de alterar a programação, quando o número de inscritos não atingir o número mínimo de participantes.